Praca: Aplikant/aplikantka ds. rejonowo-patrolowych
Wykształcenie: średnie branżowe
Uprawnienia: Zezwolenie na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Wymagania inne:
Wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe, posiadanie obywatelstwa polskiego, ukończone 21 lat, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, nienaganna opinia, sprawność pod względem fizycznym i psychicznym, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, uregulowany stosunek do służby wojskowej, znajomość ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o strażach gminnych (Dz. U. z 2021 r. poz. 1763), dobra znajomość topografii miasta Kalisza, prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi komputera, znajomość pakietu biurowego Microsoft Office, dyspozycyjność.Dodatkowe umiejętności ukończone szkolenie podstawowe dla strażników gminnych (miejskich), upoważnienie do kierowania pojazdami uprzywilejowanymi, odporność na stres, kreatywność, stanowczość, odpowiedzialność, komunikatywność, samodyscyplina, kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, umiejętność organizowania czasu pracy, zaangażowanie.
Kalisz
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
Umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 5000 zł.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kaliszu
Sprawdź podobne oferty z wielkopolskiego
Aplikant ds. profilaktyki) w straży miejskiej (m/k
1. Wykonywanie zadań w zakresie ochrony porządku publicznego wynikającego z ustaw i aktówprawa miejscowego:- patrolowanie miasta w patrolach pieszych i samochodowych,-...

Najnowsze komentarze