Praca: Manager ds. Sprzedaży Usług Rekrutacyjnych



- Przygotowywanie ofert handlowych dostosowanych do potrzeb klientów i rynku pracy w branży rekrutacyjnej.
- Negocjacje handlowe oraz zapewnienie wysokiego standardu obsługi klientów.
- Budowanie i utrzymywanie relacji z nowymi oraz obecnymi klientami.
- Realizacja założonych celów sprzedażowych.
- Współpraca z innymi działami firmy oraz analiza rynku w celu zwiększenia konkurencyjności.
- Minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży usług, szczególnie w obszarze rekrutacji dla przemysłu.
- Umiejętność budowania relacji oraz otwartość na nawiązywanie kontaktów biznesowych.
- Gotowość do podróży służbowych na terenie zachodniej lub północnej Polski (prawo jazdy kat. B).
- Znajomość pakietu MS Office, szczególnie PowerPoint.
- Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie międzynarodowej.
- Umowę o pracę z elastycznymi godzinami pracy i możliwością pracy zdalnej.
- Atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa 10–12 tys. zł brutto + system prowizyjny.
- Przyjazną atmosferę pracy bez dress code’u.
- Niezależność w realizacji projektów przy wsparciu zespołu.
- Pełne wdrożenie oraz narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód służbowy również do użytku prywatnego).
- Dofinansowanie do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, wczasów pod gruszą oraz inne świadczenia socjalne.
Sprawdź podobne oferty z wielkopolskiego
Manager ds. Rozwoju Biznesu IT dla Bankowości
Zakres obowiązków: Rozwijanie relacji z przedstawicielami sektora finansowego na poziomie zarządczym. Identyfikacja i realizacja nowych możliwości biznesowych w obszarze IT...
Dyrektor ds. Rozwoju
Miejsce pracy: Poznań (hybrydowo) Masz doświadczenie w zarządzaniu projektami i szukasz nowych wyzwań? Interesuje Cię rozwój technologii, nadzór nad procesami i realny...
Najnowsze komentarze