Praca: Menager ds. Rozwoju
Kim jesteśmy:
Jesteśmy największym dystrybutorem olejów i smarów koncernu Shell w Polsce.
Zajmujemy się sprzedażą olejów, smarów oraz środków obróbczych do zakładów przemysłowych z różnych gałęzi przemysłu. Doradzamy i pomagamy w doborze odpowiednich środków smarnych do maszyn i urządzeń przemysłowych, pojazdów w branży motoryzacyjnej oraz lotnictwie. W skład oferty wchodzą także płyny eksploatacyjne, chemia do pielęgnacji auta i żarówki samochodowe.
Dzięki entuzjazmowi, pasji i wytrwałości jesteśmy na rynku od ponad 30 lat.
- Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych,
- Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie celów biznesowych. Identyfikowanie i opracowywanie modeli optymalnego dochodu, cen i strategii rozwoju nowych produktów,
- Rozwijanie relacji z klientami: Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z obecnymi i potencjalnymi klientami, dostosowanie oferty do ich potrzeb,
- Opracowanie strategii promocyjnej: Współpraca z działem handlowym w celu pracowania skutecznych strategii promocyjnych i marketingowych, pod nadzorem i zatwierdzeniem działań przez Zarząd,
- Rozwijanie innowacyjnych rozwiązań: Identyfikowanie możliwości wzrostu, innowacji modelu biznesowego i promowanie inicjatyw rozwojowych,
- Poszukiwanie i rozwijanie nowych obszarów działalności: ustalanie priorytetów i śledzenie inwestycji poprzez nowe inicjatywy rozwoju produktów, a wszystko to musi być poparte kompleksową analizą informacji, aby móc podejmować najlepsze możliwe decyzje,
- Współpraca z innymi działami: Skoordynowanie działań rozwojowych z innymi działami firmy, aby zapewnić ich spójność. Odpowiedzialność za identyfikację wewnętrznych i zewnętrznych problemów strategicznych, które mogą mieć wpływ na wzrost i rentowność organizacji,
- Doświadczenie na podobnym stanowisku,
- Znajomość rynku,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
- Prawo jazdy i gotowość odbywania podróży służbowych,
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- Niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, komputer, telefon),
- Benefit Systems,
- Osoba na tym stanowisku będzie tworzyć odrębną komórkę podległą pod Zarząd.
Sprawdź podobne oferty z wielkopolskiego
Starszy analityk ds. przedsprzedaży
Kompleksowe wsparcie przedsprzedażowe dla zespołów Business Development w celu wsparcia pozyskiwania nowych klientów; tworzenie prezentacji offline i online prezentujących...
Specjalista Produktowy
Zapewnienie bieżącego wsparcia merytorycznego Agentom i Pracownikom Prowadzenie negocjacji ofert ubezpieczeń PZU SA z Zespołem Underwritingu Dostarczanie wsparcia...
Najnowsze komentarze